Freitag, 2. Januar 2009

We all love Casey Mulligan

Casey Mulligan schreibt in der New York Times und auf seinem Blog Supply and Demand, dass der Beschäftigungsrückgang in den USA im wesentlich auf eine Verschiebung des Arbeitsangebotes zurückführen zu sei. Darauf haben wir uns jetzt gefreut, denn das Schreckgespenst Arbeitslosigkeit kann laut Mulligan auf die Faulheit der Menschen zurückgezuführt werden.

Employment has been falling over the past year [...] if total hours worked had continued the upward trend they had been on in the years before the recession, they would be 4.7 percent higher than they are now [.... Today s]ome employees face financial incentives that encourage them not to work.... decreased employment is explained more by reductions in the supply of labor (the willingness of people to work) and less by the demand for labor (the number of workers that employers need to hire)...

Though ubiquitous these days, mortgage modification programs create terrible work incentives. This is one reason the current recession is so different from previous ones … Because of the low resale values, foreclosing on any of the homes will not yield lenders their entire principal; lenders in those cases must rely on the good behavior of the borrowers … these “modification programs” encourage lenders to reduce mortgage payments so that each borrower’s housing payments (including principal, interest, taxes and insurance) are 38 percent of the borrower’s gross income. The payments are to be reduced for five years, or when the mortgage is paid off (whichever comes first) ... I do not expect every adult among those in the 12 million underwater households to be without a job because of the modification rules.

Mulligan sagt also, dass Hauseigentümer sich entschieden haben ihre Hypothekarkredite nicht zurückzuzahlen und zu kündigen.
David Beckworth zeigt aber dass die freiwillige Kündigungen in den letzten 2 Jahren zurückgegangen sind und von den Unternehmen weniger Jobs angeboten wurden. Dies zeigt das übliche Muster von Rezessionen: Die Beschäftigung fällt nicht wegen zunehmenden Entlassungen sondern weil neue Jobs viel schwieriger zu finden sind (weil sie nicht angeboten werden). Roger Farmer merkt an the US workforce has not been afflicted by a sudden attack of contagious laziness." Und
ProgrowthLiberal sagt auf ExonoSpeak "Casey Mulligan is clearly writing from some ivory tower and needs to get out into the real world."
Ein Lehrbuchbeispiel für falsch verstandene Theorie- und Mathematikhörigkeit, die bereits von Alfred Marshall in einem Brief an A.C. Pigou kritisiert wurde:
"(1) Use mathematics as shorthand language, rather than as an engine of inquiry.
(2) Keep to them till you have done.
(3) Translate into English.
(4) Then illustrate by examples that are important in real life
(5) Burn the mathematics.
(6) If you can’t succeed in 4, burn 3.
This I do often."
Casey Mulligan sollte auch manchmal darüber nachdenken seine "mathematics" zu verbrennen.

1 Kommentar:

  1. Anonym17:25

    Frei nach den Beatles: We all live in the ivory tower. We all live in the ivory tower. (....) Aber keine schlechte idee nur mit Angebot und Nachfrage den meisten Komplexitäten der Makroökonomie aus dem Weg zu gehen. Einfache Wahrheiten sind meistens falsch, aber das muss auch konsequent gezeigt werden.

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